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新年あけましておめでとうございます

あけましておめでとうございます。 本年もよろしくお願いいたします。 私の研修に参加することで、参加者はコミュニケーションが円滑になりストレスが減り、周囲へのよい影響で全体的に働きやすい職場に変っていく。 そんな参加型研修 […]

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新年あけましておめでとうございます

年頭挨拶  新年あけましておめでとうございます。  本年もよろしくお願いいたします。  今年の予測や占いがさまざまに出ていますが、去年に引き続き企業や団体は人材確保に力をいれられることと思います。  組織の生産力を増大さ […]

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【Blog】適当な読書履歴

 本格的な書評をするつもりも無いのですが、自分が読んだ本の一部を順不同、読書時期もバラバラで列記しています。コーチングやファシリテーションをはじめ組織開発や組織内での人間関係全般に興味をもって読んだ本です。 気が向いたら […]

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参加型研修とは

 よく行われている講義中心の研修では、受講者の意識は講師の話しを聞くことに集中しています。この方法は既に答えの決められている知識の修得には効果がありますが、個別対応を求められる人とのコミュニケーションのような課題では、職 […]

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